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校属各单位、机关各部门:

        根据省人社厅《关于做好2019年职称制度改革工作的通知》、省教育厅《关于做好2019年职称工作的通知》文件精神,现就我校2019年职称工作安排通知如下:

一、参评范围

        高校教师系列:教授、副教授、讲师;

        非教师系列:实验系列高中级职务,工程、社会科学研究、图书资料、档案等系列的高、中、初级职务,会计、经济、审计、统计、卫生、出版系列的高级职务。

二、申报条件

        高校教师系列申报条件除学位要求(不含讲师)按冀教人〔2017〕13号文规定执行外,其他应备条件按学校关于印发《石家庄铁道大学教师系列职称申报推荐办法(试行)》(铁大人〔2017〕34号)的通知执行。非教师系列申报条件按冀职改办字〔2015〕271号文执行。

三、申报与资格审查程序

(一)高校教师系列

        1.个人申报。凡申请晋升高级专业技术职务任职资格人员,均需本人提出申请,按要求填写《教师系列专业技术职务申报评审基本情况摘录表》(以下简称《基本情况摘录表》)、《教师系列专业任职资格申报评审条件对应表》(以下简称《条件对应表》)、《高教系列教授、副教授专业技术职务任职资格申报推荐类型表》(以下简称《推荐类型表》),同时提供有关材料(其它材料待评审通过后统一填写)。申请晋升中级专业技术职务任职资格人员,需本人提出申请,只须按要求填写《基本情况摘录表》和《条件对应表》,并提供有关材料。申报人员对所提供材料,本人要对其真实性做出承诺,并签字确认。申报人员所提交的业绩材料(需同时附本人签名的诚信承诺书,见附件6)应与所从事的专业相一致。

        学校机关部门、未设教研室的学院、图书馆和直属研究所等单位人员申报晋升高级专业技术职务任职资格,应根据所学或从事专业,个人向相应学院(系、部)提出申请。

        2.学院(系、部)审核。设教研室的学院(系、部)组成3人以上职称审核小组,明确一位领导为审核责任人,负责本单位申报人员和其他单位本学科专业人员申报晋升高级专业技术职务任职资格和申报材料的审核工作。学院(系、部)职称审核小组对申报人的申报材料进行审核,《基本情况摘录表》、《条件对应表》及校内参评条件等需审核人、复核人和学院(系、部)负责人分别签字,并加盖单位行政公章。学校机关部门、未设教研室的学院(系、部)和直属单位等要组成3人以上的职称审核推荐小组,对本单位申报晋升中级专业技术职务任职资格人员的申报材料、《基本情况摘录表》、《条件对应表》中所填写内容进行初审,审核人和推荐小组负责人在《基本情况摘录表》和《条件对应表》内分别签字,并加盖单位行政公章后将纸介质版交人事处(开元楼109室,赵万里)。

        3.业务部门资格审查。教务处、人事处、科技处、研究生学院、高等技术学院、继续教育学院、国际教育学院、四方学院对申报人提供的材料进行审查。审查中发现弄虚作假情况的,取消申报人当年申报资格,列入职称申报“黑名单”,三年内不得申报,同时按照《中国共产党纪律处分条例》、《河北省专业技术职务任职资格申报评审违纪处理暂行规定》等相关规定,严肃追究相关单位和人员的责任。

        4.单位量化考核、排名推荐。学院(系、部)组建7人以上职称评审推荐委员会,依据审核后的《基本情况摘录表》、《条件对应表》的内容和相关材料,结合量化计分办法,对符合条件的参评人进行量化考核,并按照本单位的推荐办法进行排名推荐,要充分考虑参评人工作表现以及对专业、学科建设贡献等情况。

        中级专业技术职务任职资格评审,各单位按照河北省职改办下发的申报评审条件,参照我校高级专业技术职务任职资格评审量化计分标准,自行制定量化计分办法,并依据申报人员工作表现、对专业和学科建设贡献等情况评议推荐。

        5.学院(系、部)申报材料及推荐结果公示。学院(系、部)考核推荐结束后,各单位将申报人基本情况进行实物和电子“双公示”。将申报人的所有实物材料、评议推荐结果(包括推荐排名等情况)进行实物公示;将申报人的《基本情况摘录表》、《条件对应表》、评议推荐结果(包括推荐排名等情况)电子版在本单位网站公示。公示期至少3天。公示无异议后,将本单位推荐的申报人员材料、推荐排名等报送人事处(开元楼109室,赵万里)。

        6.学校评议推荐

        2019年职称评审推荐环节仍按以下原则进行:申报晋升教授职称人员由学校统一组织评议推荐;申报晋升副教授职称人员可由各单位选择学校分配指标、单位自评方式或参加学校统一组织的评议推荐。

       7.高评委会评审

        根据省职改办要求和时间安排,组建校评委会,根据评议推荐结果,对晋升教授、副教授、讲师人选进行评审。

(二)非教师系列(含实验系列)

        1.个人申报。凡申请晋升高一级专业技术职务任职资格的人员,均需本人提出申请,按要求填写《非教师系列高、中级专业技术职务申报评审基本情况表》(以下简称《基本情况表》)、《非教师系列专业技术职务任职资格申报评审条件对应表》(以下简称《条件对应表》)、《申请晋升非教师系列专业技术职务人员代表性业绩摘录表》(以下简称《业绩摘录表》),并提供有关佐证材料,对所提供的资料,申请者本人要对其真实性做出承诺,并签字确认。申报人员参评基本条件参照冀职改办字[2015]271号文要求执行。

        2.单位、部门初审。单位、部门要组成3人以上的职称评审推荐小组,推荐小组负责对申报人的申报材料(包括:学历证书,现任专业技术职务证书,业绩成果获奖、鉴定、评审或验收证书,公开发表的论文、著作)和《基本情况表》、《条件对应表》、《业绩摘录表》所填写的内容进行初审。初审审核人和单位、部门推荐小组负责人在《基本情况表》、《条件对应表》、《业绩摘录表》中分别签字,加盖单位行政公章后将纸介质版交人事处(开元楼109室,王会章)。

        3.业务部门审核。《基本情况表》、《业绩摘录表》、《条件对应表》的内容须经人事、教务、科技等业务部门审核签字并盖章。

        4.单位、部门量化测评、推荐

        单位、部门职称评审推荐小组根据业务部门审核后的《基本情况表》和《石家庄铁道大学非教师系列高中级专业技术职务评审量化指标体系》对申报人员进行全面考核、量化测评,排名推荐。

        5.申报材料及推荐结果公示

        单位、部门对申报人员的申报材料、评议推荐结果(包括推荐排名、量化得分等)在本单位进行公示,公示期至少3天。公示无异议后,将本单位推荐的申报人员材料报送人事处(开元楼109室,王会章)。

        6.学校认定、组织评审推荐

        学校业务部门对各单位上报的人员材料和审核情况在校园网上公示5~10天,同时会同相关专家对申报人员的情况进行审查认定。审定结果连同单位量化测评结果和单位推荐排名情况一并提交校评委会。校评委会根据量化测评结果、单位排名和业绩成果情况,对被推荐人员进行评议和投票表决,参加投票的三分之二以上评委同意者方可推荐上报。推荐结果在校园网上公示。

        7.推荐上报

        学校将拟推荐人员(含实验师系列)一起上报省职改办参评。

四、时间安排

(一)教师系列

        1. 8月20日前,各单位召开职称工作布置会,布置本单位职称申报工作,申报人员填写《基本情况摘录表》、《条件对应表》并提交参评单位,各单位对申报人员提交材料进行初审。

        2. 8月20日,人事处到各教学单位对申报人员证书、论文、课题等的原件和复印件进行验证并加盖审核章。

        3. 8月21日,各单位将初审通过人员论文电子版用U盘拷贝至人事处(开元楼109室),人事处进行论文查重(要求:论文仅提供《基本情况摘录表》中列举的论文且需提交word2003和PDF两个版本,PDF版本正文须为文字格式,非图片格式,电子文档名称参照如下格式:文章名-作者(中文作者)-发表刊物-石家庄铁道大学(学院,以文章发表时学校名称为准),文档名称各项目间用-连接,不得用其他符号);将参评人员提交的《基本情况摘录表》、《条件对应表》、参评业绩材料复印件纸质材料、本单位职称工作领导小组名单、职称工作主要负责人员名单和联系方式等,交人事处赵万里老师(开元楼109室,电话87935135,该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。)。

        4. 8月22日至8月23日,论文查重。

        5. 8月24日至8月30日,业务部门对申报人提交材料完成资格审查。

        6. 9月2日,人事处将业务部门资格审查情况反馈各单位,申报人根据业务部门审核情况,修改相关表格,未认定的材料应从表中删除。

        7. 9月3日至9月4日,各单位根据审查结果对申报人员按照《石家庄铁道大学教师系列职称申报推荐办法(试行)的通知》(铁大人〔2017〕34号)进行量化测评、排名、公示、推荐。

        8. 9月5日,各单位将本单位审核符合条件人员名单、申报人员《条件对应表》、《基本情况摘录表》、《推荐类型表》纸质版加盖单位公章和本单位主要领导签字,报开元楼109室,赵万里(87935135)。电子版发该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。

        9. 9月9日至9月10日,学校推荐,公示七天后上报省教育厅职改办。

        10.10月至11月,按省职改办统一安排,进行高评委评审。

(二)非教师系列

        1. 8月20日前,各单位召开职称工作布置会,布置本单位职称申报工作,申报人员填写《基本情况表》、《业绩摘录表》、《条件对应表》并提交参评单位,各单位对申报人员提交材料进行初审。以上3表经单位审核签字盖章后统一交开元楼109室(王会章,87935155)。同时将参评人员提交参评的论文及3表电子版用U盘拷贝提交至人事处,人事处进行论文查重(要求:《基本情况表》中列举的论文均需提供,且需提交word2003和PDF两个版本,PDF版本正文须为文字格式,非图片格式,电子文档名称参照如下格式:文章名-作者(中文作者)-发表刊物-石家庄铁道大学(学院,以文章发表时学校名称为准),文档名称各项目间用-连接,不得用其他符号)。

        2. 8月21日至8月22日,论文查重。

        3. 8月23日,申报人员向人事处提交参评材料(组卷材料不装订,需进行原件认定的同时提交原件备查)。

        4. 8月24日至8月30日,教务处、人事处、科技处等对申报人提供的材料进行审查。

        5. 9月2日至9月3日,评审材料返回各单位,申报人根据业务部门审核情况,修改相关表格,未认定的材料应从表中删除。申报人员将修改后的《基本情况表》、《业绩摘录表》、《条件对应表》发至:该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。修改后的相关表格作为参评人的申报材料进行评审。二级单位根据业务部门的审核结果,对参评人员进行量化打分,同一单位同系列同级别的申报人员要进行排名(另附报告)。

        6. 9月4日,人事处接收各单位最终申报材料(《基本情况表》、《业绩摘录表》、《条件对应表》、《量化计分表》、《承诺书》、佐证材料,需排名的另附排名报告)。

        7. 9月5日至9月9日,学校推荐,公示七天后上报省职改办。

五、上级职称政策和学校相关规定

        有关上级政策的解释说明和关于铁大人【2017】34号中相关条款的补充解释请参照《职称申报相关政策说明》执行(附件1)。

六、评审纪律要求

根据上级文件精神,学校要求:

        1.申报职称人员要本着实事求是原则如实填写申报材料,表格填写要仔细认真,同一业绩成果在不同表格填写的必须一致,杜绝非法刊物、假刊物论文,对于不能确定的刊物,要通过上网查询等方式进行确认;对于发表在增刊、副刊上的论文要在申报材料中明确标注。

        2.落实责任倒查追究制度。

        (1)申报教师系列职称人员的资格审核和材料审核环节由各教学单位负责,学校业务部门对各单位审核情况进行核查。申报评审期间,从各学院(系、部)申报专业技术职务的,申报人员为直接责任人,院长(主任)为整个职称评审工作第一责任人,学院(系、部)指定一名领导为材料审核工作第一责任人。其他系列的资格审查和材料审查仍然由学校业务部门负责组织。对于在资格审查环节中弄虚作假者取消该申报人员申报资格,三年内不得申报,同时追究相关单位和人员的责任。

        (2)对于各表格每个人都要谨慎签字,谁审核谁签字,谁签字谁负责。学校及省职改办对签字的表格进行存档,以备责任追究使用。

        3.在申报评审期间,申报人员不得找评委拉关系,不得将自己的材料四处散发,有违者一经发现取消其当年参评资格,且之后两年内不得申报。

        4.各单位党政领导要认真做好申报人员的思想工作。欢迎教职工对申报人员提供材料的真实性给予监督,如对申报者提供的申报材料有异议,应署真实姓名、单位,用书面材料向学校监察部门或人事处举报。

        5.职称评审期间,监督举报职称评审事项的人员可以通过以下方式联系。电子邮箱:该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。;电话:0311-87936718;通讯地址:河北省石家庄市北二环东路17号石家庄铁道大学人事处;联系人:郭斌。

附件:

附件1:职称申报相关政策说明

附件2:学校职称评审办法

附件3:冀职改办字(2015)271号

附件4:教师系列相关申报表格

附件5:非教师系列相关申报表格

附件6:诚信承诺书

                               石家庄铁道大学

2019年7月18日